В статті запропоновано авторський погляд на сутність і пріоритетність принципів організаційного оформлення партнерських відносин в процесі реалізації підприємствами стратегії зовнішнього зростання.
В постіндустріальну епоху перед підприємствами постають нові проблеми, які пов’язані із потребою реагування на турбулентні зміни зовнішнього середовища, адекватне вирішення яких не може обмежуватись тільки удосконаленням власних процесів і систем. Пошук ефективних і дієвих способів виживання й розвитку за умов так званої „нової економіки” утілюється у народженні та поступовому теоретико-методологічному розвитку концепції стратегічного партнерства, яка відкриває нові можливості у пошуку раціональної поведінки економічних мікросистем.
Неможливість вирішення тільки власними силами якісно нових задач, що ставить перед сучасними підприємствами швидкозмінне середовище їх функціонування, обумовлює розповсюдження різноманітних форм міжфірмової кооперації. Зміна характеру конкурентної боротьби між підприємствами, конвергенція галузей, прискорення економічних процесів та інші фактори визначають тенденцію поширення спільної діяльності підприємств. Зокрема, відмічається значне зростання кількості стратегічних альянсів підприємств.
В статті проблема визначення можливих напрямків розвитку компаній в аспекті взаємодії різних господарюючих суб’єктів розкривається через дослідження емпіричних даних про цільові настанови розвитку вітчизняних підприємств, що формулюються в процесі налагодження партнерських відносин з іншими учасниками ринку.
| Все права защищены © 2012 Economica.org.ua Внимание! Авторские права статей, книг и др.материалов, размещенных на сайте Economica.org.ua принадлежат только их авторам! Копирование и републикация разрешены только с письменного разрешения сайта Economica.org.ua! Техническая поддержка и хостинг от Global Digital Services. |